Privatlivspolitik


Opdateret: 25. oktober 2024

Hjemmesiden for Jobben.org, leveret af Jobben.org ("vi," "os," eller "vores"), er forpligtet til at beskytte dit privatliv. Denne privatlivspolitik forklarer, hvordan dine personlige oplysninger indsamles, bruges og videregives af Jobben.org.

Denne privatlivspolitik gælder for vores hjemmeside og dens tilknyttede underdomæner (samlet kaldet vores "Tjeneste"). Ved at få adgang til eller bruge vores Tjeneste anerkender du, at du har læst, forstået og accepteret vores indsamling, opbevaring, brug og videregivelse af dine personlige oplysninger som beskrevet i denne privatlivspolitik og i vores Vilkår og Betingelser.

Definitioner og Nøglebegreber

For at gøre tingene så klare som muligt i denne privatlivspolitik, er følgende termer strengt defineret, når de nævnes:

  • Cookie: en lille mængde data genereret af en hjemmeside og gemt af din webbrowser. Den bruges til at identificere din browser, levere analyser, gemme information om dig såsom dine sprogpræferencer eller loginoplysninger.
  • Virksomhed: når denne politik nævner "Virksomhed," "vi," "os," eller "vores," refererer det til Jobben.org, som er ansvarlig for dine oplysninger under denne privatlivspolitik.
  • Land: hvor Jobben.org eller ejerne/founders af Jobben.org er placeret, i dette tilfælde er det .
  • Klient: refererer til virksomheden, organisationen eller personen, der tilmelder sig for at bruge Jobben.org Tjenesten.
  • Enhed: enhver internetforbundet enhed såsom en telefon, tablet, computer eller enhver anden enhed, der kan bruges til at besøge Jobben.org og bruge tjenesterne.
  • IP-adresse: hver enhed, der er forbundet til internettet, tildeles et nummer kendt som en internetprotokol (IP) adresse. Disse numre tildeles normalt i geografiske blokke. En IP-adresse kan ofte bruges til at identificere placeringen, hvorfra en enhed opretter forbindelse til internettet.
  • Personale: refererer til de personer, der er ansat af Jobben.org eller er under kontrakt til at udføre en tjeneste på vegne af en af parterne.
  • Personlige Data: enhver information, der direkte, indirekte eller i forbindelse med andre oplysninger — inklusive et personligt identifikationsnummer — tillader identifikation eller identificerbarhed af en fysisk person.
  • Tjeneste: refererer til den tjeneste, der leveres af Jobben.org som beskrevet i de Vilkår og Betingelser relative til denne platform.
  • Tredjepartstjeneste: refererer til annoncører, konkurrencesponsorer, promotions- og marketingpartnere og andre, der leverer vores indhold eller hvis produkter eller tjenester vi tror kan interessere dig.
  • Hjemmeside: siden for Jobben.org, som kan tilgås via denne URL: https://jobben.org
  • Du: en person eller enhed, der er registreret hos Jobben.org for at bruge tjenesterne.

Hvilke oplysninger indsamler vi?

Vi indsamler oplysninger, når du besøger vores hjemmeside, registrerer dig på vores side, afgiver en ordre, abonnerer på vores nyhedsbrev, svarer på en undersøgelse eller udfylder en formular.

  • Telefonnummer
  • Emailadresse
  • Nuværende eller tidligere jobstillinger
  • Adgangskode
  • Andre oplysninger, der kan være inkluderet i dit CV (for kandidater) eller i jobopslag (for arbejdsgivere)

Din adgangskode gemmes i en krypteret form, der ikke tillader dekryptering og er ikke synlig for medarbejderne hos Jobben.org.

Du skal være opmærksom på, at enhver personlig information (såsom emailadresse eller CV'er), som du frivilligt viser eller distribuerer på Jobben.org hjemmesiden og på internettet, kan indsamles og bruges af andre. Dette kan resultere i, at du modtager uopfordrede beskeder fra tredjeparter, som Jobben.org ikke er ansvarlig for og ikke har kontrol over. Hvis du klikker på et tredjeparts jobopslag og giver dine personlige oplysninger til den part, har vi intet ansvar eller kontrol over disse oplysninger.

Hvordan bruger vi de indsamlede oplysninger?

Alle de oplysninger, vi indsamler fra dig, kan bruges på en af følgende måder:

  • Til at personliggøre din oplevelse (dine oplysninger hjælper os med bedre at reagere på dine individuelle behov)
  • Til at forbedre vores hjemmeside (vi stræber kontinuerligt efter at forbedre vores hjemmeside tilbud baseret på de oplysninger og feedback, vi modtager fra dig)
  • Til at forbedre kundeservice (dine oplysninger hjælper os med mere effektivt at reagere på dine kundeserviceanmodninger og supportbehov)
  • Til at behandle transaktioner
  • Til at administrere en konkurrence, promotion, undersøgelse eller anden sidefunktion
  • Til at sende periodiske emails

Hvornår bruger vi brugeroplysninger fra tredjeparter?

Vi modtager nogle oplysninger fra tredjeparter, når du bruger vores tjenester. For eksempel, hvis du giver os din emailadresse for at udtrykke interesse i at blive en Jobben.org kunde, modtager vi oplysninger fra en tredjepart, der leverer automatiserede svindeldetektions tjenester til Jobben.org. Lejlighedsvis indsamler vi også oplysninger, der er offentligt tilgængelige på sociale mediehjemmesider. Du kan kontrollere mængden af oplysninger, som sociale mediehjemmesider gør offentlige, ved at besøge disse hjemmesider og ændre dine privatlivsindstillinger.

Deler vi de indsamlede oplysninger med tredjeparter?

Vi kan dele de oplysninger, vi indsamler, hvad enten de er personlige eller ikke-personlige, med tredjeparter såsom annoncører, konkurrencesponsorer, promotions- og marketingpartnere og andre, der leverer vores indhold eller hvis produkter eller tjenester vi tror kan interessere dig. Vi kan også dele det med vores nuværende og fremtidige tilknyttede selskaber og forretningspartnere, og hvis vi er involveret i en fusion, salg af aktiver eller anden forretningsomorganisering, kan vi også dele eller overføre dine personlige og ikke-personlige oplysninger til vores efterfølgere.

Vi kan engagere betroede tredjeparts tjenesteudbydere til at udføre funktioner og levere tjenester for os, såsom hosting og vedligeholdelse af vores servere og hjemmeside, databaseopbevaring og -administration, emailadministration, marketingopbevaring, kreditkortbehandling, kundeservice og opfyldelse af ordrer for produkter og tjenester, du måtte købe gennem hjemmesiden. Det er sandsynligt, at vi vil dele dine personlige oplysninger, og muligvis nogle ikke-personlige oplysninger, med disse tredjeparter for at gøre det muligt for dem at levere disse tjenester for os og for dig.

Vi kan dele dele af vores logfiler, inklusive IP-adresser, til analyseformål med tredjeparter såsom webanalysepartnere, applikationsudviklere og annoncenetværk. Hvis din IP-adresse deles, kan den bruges til at estimere generel placering og andre teknografiske data såsom forbindelseshastighed, om du har besøgt hjemmesiden fra en delt placering, og typen af enhed, der bruges til at besøge hjemmesiden. De kan aggregere oplysninger om vores annoncering og hvad du ser på hjemmesiden og derefter levere revision, forskning og rapportering for os og vores annoncører. Vi kan også videregive personlige og ikke-personlige oplysninger om dig til offentlige embedsmænd eller retshåndhævelse eller private parter, som vi, efter vores eget skøn, mener er nødvendige eller passende for at reagere på krav, juridiske processer (inklusive stævninger), for at beskytte vores rettigheder og interesser eller en tredjeparts, offentlighedens eller en persons sikkerhed, for at forhindre eller stoppe enhver ulovlig, uetisk eller juridisk handlingsbar aktivitet, eller for at overholde retskendelser, love, regler og forskrifter.

Hvordan bruger vi din emailadresse?

Ved at indsende din emailadresse på denne hjemmeside accepterer du at modtage emails fra os. Du kan til enhver tid afmelde dig fra en af disse mailinglister ved at klikke på afmeldingslinket eller en anden afmeldingsmulighed, der er inkluderet i den respektive email. Vi sender kun emails til personer, der har givet os tilladelse til at kontakte dem, enten direkte eller gennem en tredjepart. Vi sender ikke uopfordrede kommercielle emails, fordi vi hader spam lige så meget som du gør. Emailadresser, der kun er indsendt gennem ordrebehandlingssiden, vil udelukkende blive brugt til at sende dig information og opdateringer vedrørende din ordre. Hvis du dog har givet os den samme emailadresse gennem en anden metode, kan vi bruge den til ethvert af de formål, der er angivet i denne politik. Bemærk: Hvis du på noget tidspunkt ønsker at afmelde dig fra at modtage fremtidige emails, inkluderer vi detaljerede afmeldingsinstruktioner nederst i hver email.

Hvor længe opbevarer vi dine oplysninger?

Vi opbevarer dine oplysninger kun så længe som nødvendigt for at levere dig tjenesten og opfylde de formål, der er beskrevet i denne politik. Dette gælder også for alle, som vi deler dine oplysninger med, og som udfører tjenester på vores vegne. Når vi ikke længere har brug for at bruge dine oplysninger, og der ikke er behov for at opbevare dem for at overholde vores juridiske eller regulatoriske forpligtelser, vil vi enten fjerne dem fra vores systemer eller anonymisere dem, så vi ikke længere kan identificere dig.

Hvordan beskytter vi dine oplysninger?

Vi implementerer en række sikkerhedsforanstaltninger for at opretholde sikkerheden af dine personlige oplysninger, når du afgiver en ordre eller indtaster, indsender eller tilgår dine personlige oplysninger. Vi tilbyder brugen af en sikker server. Alle følsomme/kreditoplysninger, du leverer, overføres via Secure Socket Layer (SSL) teknologi og krypteres derefter i vores betalingsgateway-udbyders database, kun tilgængelig for dem, der er autoriseret med særlige adgangsrettigheder til sådanne systemer, og som er forpligtet til at holde oplysningerne fortrolige. Efter en transaktion vil dine private oplysninger (kreditkort, personnumre, finansielle data osv.) ikke blive opbevaret på vores servere. Vi kan dog ikke garantere eller sikre den absolutte sikkerhed af nogen oplysninger, du overfører til Jobben.org eller garantere, at dine oplysninger på tjenesten ikke kan tilgås, videregives, ændres eller ødelægges ved et brud på nogen af vores fysiske, tekniske eller ledelsesmæssige sikkerhedsforanstaltninger.

Kan mine oplysninger overføres til andre lande?

Jobben.org er inkorporeret i . Oplysninger indsamlet via vores hjemmeside, gennem direkte interaktioner med dig eller gennem brugen af vores hjælpetjenester, kan fra tid til anden overføres til vores kontorer eller personale, eller til tredjeparter, placeret over hele verden, og kan ses og hostes hvor som helst i verden, inklusive lande, der muligvis ikke har love af generel anvendelighed, der regulerer brugen og overførslen af sådanne data. I det omfang det er tilladt af gældende lov, accepterer du ved at bruge nogen af de ovennævnte tjenester frivilligt den grænseoverskridende overførsel og hosting af sådanne oplysninger.

Er de oplysninger, der indsamles gennem tjenesten, sikre?

Vi tager forholdsregler for at beskytte sikkerheden af dine oplysninger. Vi har fysiske, elektroniske og ledelsesmæssige procedurer for at hjælpe med at beskytte, forhindre uautoriseret adgang, opretholde datasikkerhed og korrekt brug af dine oplysninger. Dog er hverken mennesker eller sikkerhedssystemer, inklusive krypteringssystemer, ufejlbarlige. Derudover kan mennesker begå forsætlige forbrydelser, begå fejl eller undlade at følge politikker. Derfor, mens vi bruger rimelige bestræbelser på at beskytte dine personlige oplysninger, kan vi ikke garantere deres absolutte sikkerhed. Hvis gældende lov pålægger nogen ikke-fraskrivelig pligt til at beskytte dine personlige oplysninger, accepterer du, at forsætlig misbrug vil være standarden til at måle vores overholdelse af den pligt.

Kan jeg opdatere eller rette mine oplysninger?

De rettigheder, du har til at anmode om opdateringer eller rettelser til de oplysninger, der indsamles af Jobben.org, afhænger af dit forhold til Jobben.org.

Personale kan opdatere eller rette deres oplysninger som beskrevet i vores interne virksomhedspolitikker for ansættelse.

Kunder har ret til at anmode om begrænsning af visse anvendelser og videregivelser af personligt identificerbare oplysninger som følger. Du kan kontakte os for at (1) opdatere eller rette dine personligt identificerbare oplysninger, (2) ændre dine præferencer vedrørende kommunikation og andre oplysninger, du modtager fra os, eller (3) slette de personligt identificerbare oplysninger, der opbevares om dig i vores systemer (med forbehold for følgende afsnit), ved at opsige din konto. Sådanne opdateringer, rettelser, ændringer og sletninger vil ikke have nogen effekt på andre oplysninger, som vi opbevarer, eller oplysninger, som vi har givet til tredjeparter i overensstemmelse med denne privatlivspolitik før en sådan opdatering, rettelse, ændring eller sletning. For at beskytte dit privatliv og din sikkerhed kan vi tage rimelige skridt (såsom at anmode om en unik adgangskode) for at bekræfte din identitet, før vi giver dig adgang til din profil eller foretager rettelser. Du er ansvarlig for at opretholde hemmeligholdelsen af din unikke adgangskode og kontooplysninger til enhver tid.

Du skal være opmærksom på, at det ikke er teknologisk muligt at fjerne enhver registrering af de oplysninger, du har givet os, fra vores system. Behovet for at sikkerhedskopiere vores systemer for at beskytte oplysninger mod utilsigtet tab betyder, at en kopi af dine oplysninger kan eksistere i en ikke-sletbar form, der vil være vanskelig eller umulig for os at lokalisere. Efter modtagelse af din anmodning vil alle personlige oplysninger, der er gemt i databaser, vi aktivt bruger, og andre let søgbare medier, blive opdateret, rettet, ændret eller slettet, så snart det er rimeligt og teknisk muligt.

Salg af virksomheden

Vi forbeholder os retten til at overføre oplysninger til en tredjepart i tilfælde af et salg, fusion eller anden overførsel af alle eller væsentligt alle aktiverne i Jobben.org eller nogen af dets tilknyttede selskaber (som defineret heri), eller den del af Jobben.org eller nogen af dets tilknyttede selskaber, som tjenesten vedrører, eller i tilfælde af at vi ophører med driften eller indgiver eller er underlagt en konkursbegæring, reorganisering eller lignende procedure, forudsat at tredjeparten accepterer at overholde vilkårene i denne privatlivspolitik.

Tilknyttede selskaber

Vi kan videregive oplysninger (inklusive personlige oplysninger) om dig til vores tilknyttede selskaber. Til formålene med denne privatlivspolitik betyder "tilknyttet selskab" enhver person eller enhed, der direkte eller indirekte kontrollerer, kontrolleres af eller er under fælles kontrol med Jobben.org, hvad enten det er ved ejerskab eller på anden måde. Enhver information om dig, som vi giver til vores tilknyttede selskaber, vil blive behandlet af disse tilknyttede selskaber i overensstemmelse med vilkårene i denne privatlivspolitik.

Lovvalg

Denne privatlivspolitik er underlagt lovene i uden hensyntagen til dets lovkonfliktprincipper. Du accepterer den eksklusive jurisdiktion for domstolene med hensyn til enhver handling eller tvist, der opstår mellem parterne under eller i forbindelse med denne privatlivspolitik, bortset fra de personer, der kan have rettigheder til at fremsætte krav under Privacy Shield eller Swiss-US-rammen.

Lovene i , eksklusive dets lovkonfliktregler, regulerer denne aftale og din brug af hjemmesiden. Din brug af hjemmesiden kan også være underlagt andre lokale, statslige, nationale eller internationale love.

Ved at bruge Jobben.org eller kontakte os direkte, tilkendegiver du din accept af denne privatlivspolitik. Hvis du ikke er enig i denne privatlivspolitik, bør du ikke interagere med vores hjemmeside eller bruge vores tjenester. Fortsat brug af hjemmesiden, direkte interaktion med os eller efterfølgende ændringer af denne privatlivspolitik, der ikke væsentligt påvirker brugen eller videregivelsen af dine personlige oplysninger, vil betyde, at du accepterer disse ændringer.

Dit samtykke

Vi har opdateret vores privatlivspolitik for at give dig fuld gennemsigtighed om, hvad der sættes, når du besøger vores side, og hvordan det bruges. Ved at bruge vores hjemmeside, registrere en konto eller foretage et køb, giver du samtykke til vores privatlivspolitik og accepterer dens vilkår.

Links til andre hjemmesider

Denne privatlivspolitik gælder kun for tjenesterne. Tjenesterne kan indeholde links til andre hjemmesider, der ikke drives eller kontrolleres af Jobben.org. Vi er ikke ansvarlige for indholdet, nøjagtigheden eller meningerne udtrykt på disse hjemmesider, og disse hjemmesider undersøges, overvåges eller kontrolleres ikke for nøjagtighed eller fuldstændighed af os. Husk, at vores privatlivspolitik ikke længere gælder, når du bruger et link til at gå fra tjenesterne til en anden hjemmeside. Din browsing og interaktion på enhver anden hjemmeside, inklusive dem, der har et link på vores platform, er underlagt den pågældende hjemmesides egne regler og politikker. Disse tredjeparter kan bruge deres egne cookies eller andre metoder til at indsamle oplysninger om dig.

Reklame

Denne hjemmeside kan indeholde tredjepartsannoncer og links til tredjepartssider. Jobben.org fremsætter ingen erklæringer om nøjagtigheden eller egnetheden af de oplysninger, der findes i disse annoncer eller sider, og påtager sig intet ansvar for adfærden eller indholdet af disse annoncer og sider og de tilbud, der gives af tredjeparterne.

Reklame gør det muligt for Jobben.org og mange af de hjemmesider og tjenester, du bruger, at være gratis. Vi arbejder hårdt for at sikre, at annoncer er sikre, diskrete og så relevante som muligt.

Tredjepartsannoncer og links til andre hjemmesider, hvor varer eller tjenester annonceres, udgør ikke en godkendelse eller anbefaling fra Jobben.org af tredjepartssiderne, varerne eller tjenesterne. Jobben.org påtager sig intet ansvar for indholdet af annoncerne, de løfter, der gives, eller kvaliteten/pålideligheden af de produkter eller tjenester, der tilbydes i alle annoncer.

Reklamecookies

Disse cookies indsamler information over tid om din onlineaktivitet på hjemmesiden og andre online tjenester for at gøre online reklamer mere relevante og effektive for dig. Dette er kendt som interessebaseret reklame. De udfører også funktioner som at forhindre den samme annonce i at dukke op kontinuerligt og sikre, at annoncer vises korrekt for annoncører. Uden cookies er det virkelig svært for en annoncør at nå sit publikum eller at vide, hvor mange gange annoncerne blev vist, og hvor mange klik de modtog.

Cookies

Jobben.org bruger "Cookies" til at identificere de områder af vores hjemmeside, som du har besøgt. En Cookie er en lille mængde data, der gemmes på din computer eller mobile enhed af din webbrowser. Vi bruger Cookies til at forbedre ydeevnen og funktionaliteten af vores hjemmeside, men de er ikke essentielle for dens brug. Uden disse cookies kan visse funktionaliteter som videoer dog blive utilgængelige, eller du vil blive bedt om at indtaste dine loginoplysninger hver gang du besøger hjemmesiden, da vi ikke vil være i stand til at huske, at du tidligere har logget ind. De fleste webbrowsere kan indstilles til at deaktivere brugen af Cookies. Hvis du deaktiverer Cookies, kan du dog muligvis ikke få adgang til funktionaliteten på vores hjemmeside korrekt eller overhovedet. Vi placerer aldrig personligt identificerbare oplysninger i Cookies.

Detaljeret information om vores brug af "Cookies" kan findes i vores Cookiepolitik.

Blokering og deaktivering af cookies og lignende teknologier

Uanset hvor du befinder dig, kan du også indstille din browser til at blokere cookies og lignende teknologier. Denne handling kan blokere vores væsentlige cookies og forhindre vores hjemmeside i at fungere korrekt, og du vil muligvis ikke kunne udnytte alle dens funktioner og tjenester fuldt ud. Du skal også være opmærksom på, at du kan miste nogle gemte oplysninger (f.eks. gemte loginoplysninger, sidepræferencer), hvis du blokerer cookies i din browser. Forskellige browsere giver dig forskellige kontrolmuligheder. Deaktivering af en cookie eller kategori af cookies sletter ikke cookien fra din browser; du skal gøre dette selv i din browser. For mere information, besøg venligst hjælpemenuen i din browser.

Børns privatliv

Vi retter os ikke mod nogen under 18 år. Vi indsamler ikke bevidst personligt identificerbare oplysninger fra personer under 18 år. Hvis du er forælder eller værge og er opmærksom på, at dit barn har givet os personlige data, bedes du kontakte os. Hvis vi bliver opmærksomme på, at vi har indsamlet personlige data fra nogen under 18 år uden forældres samtykke, tager vi skridt til at fjerne disse oplysninger fra vores servere.

Ændringer i vores privatlivspolitik

Vi kan opdatere vores Tjeneste og politikker, og vi kan have behov for at foretage ændringer i denne privatlivspolitik, så de nøjagtigt afspejler vores Tjeneste og politikker. Medmindre andet kræves af loven, vil vi informere dig (for eksempel gennem vores Tjeneste), før vi foretager ændringer i denne privatlivspolitik og give dig mulighed for at gennemgå dem, før de træder i kraft. Hvis du fortsætter med at bruge Tjenesten, vil du være bundet af den opdaterede privatlivspolitik. Hvis du ikke ønsker at acceptere denne privatlivspolitik eller nogen opdateret privatlivspolitik, kan du slette din konto.

Tredjepartstjenester

Vi kan vise, inkludere eller gøre tredjepartsindhold (inklusive data, information, applikationer og andre tjenester) tilgængeligt eller give links til tredjeparts hjemmesider eller tjenester ("Tredjepartstjenester").

Du anerkender og accepterer, at Jobben.org ikke er ansvarlig for nogen Tredjepartstjenester, inklusive deres nøjagtighed, fuldstændighed, aktualitet, gyldighed, overholdelse af ophavsret, lovlighed, anstændighed, kvalitet eller nogen anden aspekt deraf. Jobben.org påtager sig ikke og vil ikke have noget ansvar eller ansvar over for dig eller nogen anden person eller enhed for nogen Tredjepartstjenester.

Tredjepartstjenester og links til dem leveres udelukkende for din bekvemmelighed, og du tilgår og bruger dem helt på egen risiko og underlagt vilkårene og betingelserne for disse tredjeparter.

Sporingsteknologier

  • Cookies
    Vi bruger cookies til at forbedre ydeevnen og funktionaliteten af vores hjemmeside. Cookies er ikke strengt nødvendige for brugen af hjemmesiden. Uden disse cookies kan visse funktionaliteter dog blive utilgængelige, eller du vil blive bedt om at indtaste dine loginoplysninger hver gang du besøger hjemmesiden, da vi ikke vil være i stand til at huske, at du tidligere har logget ind.
  • Sessioner
    Vi bruger "sessioner" til at identificere de områder af vores hjemmeside, som du har besøgt. En session er en lille mængde data, der gemmes af din webbrowser på din computer eller mobile enhed.

Generel Databeskyttelsesforordning (GDPR) Information

Vi kan indsamle og bruge oplysninger om dig, hvis du er fra Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde (EØS). I dette afsnit af vores privatlivspolitik forklarer vi præcis, hvordan og hvorfor disse data indsamles, og hvordan vi beskytter disse data mod at blive duplikeret eller misbrugt.

Hvad er GDPR?

GDPR er en EU-databeskyttelseslov, der regulerer, hvordan data om EU-borgere beskyttes af virksomheder og giver EU-borgere større kontrol over deres personlige data.

GDPR er relevant for enhver virksomhed, der opererer globalt og ikke kun for EU-baserede virksomheder og EU-borgere. Vores kunders data er vigtige uanset deres placering, hvilket er grunden til, at vi har implementeret GDPR-kontroller som vores grundlæggende standard for alle vores operationer verden over.

Hvad er personlige data?

Enhver data, der relaterer til en identificerbar eller identificeret person. GDPR dækker et bredt spektrum af information, der kan bruges, alene eller i kombination med andre oplysninger, til at identificere en person. Personlige data går ud over en persons navn eller emailadresse. Nogle eksempler inkluderer finansielle oplysninger, politiske holdninger, genetiske data, biometriske data, IP-adresser, fysiske adresser, seksuel orientering og etnisk oprindelse.

Databeskyttelsesprincipper inkluderer krav såsom:

  • Personlige data, der indsamles, skal behandles på en retfærdig, lovlig og gennemsigtig måde og bør kun bruges på en måde, som en person med rimelighed ville forvente.
  • Personlige data bør kun indsamles for at opfylde et specifikt formål og bør kun bruges til det formål. Organisationer skal specificere, hvorfor de har brug for de personlige data, når de indsamler dem.
  • Personlige data bør opbevares i ikke længere tid end nødvendigt for at opfylde deres formål.
  • Personer, der er omfattet af GDPR, har ret til at få adgang til deres personlige data. De kan også anmode om en kopi af deres data og få deres data opdateret, slettet, begrænset eller flyttet til en anden organisation.

Hvorfor er GDPR vigtigt?

GDPR tilføjer nye krav til, hvordan virksomheder skal beskytte de personlige data, de indsamler og behandler. Det øger også indsatsen for overholdelse ved at øge håndhævelsen og indføre større bøder for overtrædelser. Udover disse fakta er det simpelthen det rigtige at gøre. Hos Jobben.org tror vi stærkt på, at dit privatliv er meget vigtigt, og vi har allerede solide sikkerheds- og privatlivspraksisser, der går ud over kravene i denne nye forordning.

Rettigheder for registrerede - Adgang, Portabilitet og Sletning

Vi er forpligtet til at hjælpe vores kunder med at opfylde de registreredes rettigheder i henhold til GDPR. Jobben.org behandler eller opbevarer alle personlige data med fuldt ud vurderede og overholdende tredjepartsudbydere. Vi opbevarer alle samtaler og personlige data i op til 6 år, medmindre din konto slettes. I dette tilfælde bortskaffer vi alle data i overensstemmelse med vores Servicevilkår og Privatlivspolitik, men ikke ud over 60 dage.

Indbyggere i Californien

California Consumer Privacy Act (CCPA) kræver, at vi oplyser de kategorier af personlige data, vi indsamler, og hvordan vi bruger dem, de kategorier af kilder, hvorfra vi indsamler personlige data, og de tredjeparter, som vi deler dem med, som forklaret ovenfor.

Vi er også forpligtet til at give oplysninger om de rettigheder, som indbyggere i Californien har i henhold til californisk lov. Du kan udøve følgende rettigheder:

  • Ret til at vide og få adgang. Du kan indsende en verificerbar anmodning om at få oplysninger om: (1) de kategorier af personlige data, vi indsamler, bruger eller deler; (2) formålene, som kategorierne af personlige data indsamles eller bruges af os; (3) de kategorier af kilder, hvorfra vi indsamler personlige data; og (4) de specifikke personlige data, vi har indsamlet om dig.
  • Ret til lige service. Vi vil ikke diskriminere mod dig, hvis du udøver dine privatlivsrettigheder.
  • Ret til sletning. Du kan indsende en verificerbar anmodning om at lukke din konto, og vi vil slette de personlige data, vi har indsamlet om dig.
  • Anmodning om, at en virksomhed, der sælger en forbrugers personlige data, ikke sælger forbrugerens personlige data.

Hvis du fremsætter en anmodning, har vi en måned til at svare dig. Hvis du ønsker at udøve nogen af disse rettigheder, bedes du kontakte os.

Vi sælger ikke vores brugeres personlige oplysninger.

For mere information om disse rettigheder, bedes du kontakte os.

California Online Privacy Protection Act (CalOPPA)

CalOPPA kræver, at vi oplyser de kategorier af personlige data, vi indsamler, og hvordan vi bruger dem, de kategorier af kilder, hvorfra vi indsamler personlige data, og de tredjeparter, som vi deler dem med, som forklaret ovenfor.

CalOPPA-brugere har følgende rettigheder:

  • Ret til at vide og få adgang. Du kan indsende en verificerbar anmodning om at få oplysninger om: (1) de kategorier af personlige data, vi indsamler, bruger eller deler; (2) formålene, som kategorierne af personlige data indsamles eller bruges af os; (3) de kategorier af kilder, hvorfra vi indsamler personlige data; og (4) de specifikke personlige data, vi har indsamlet om dig.
  • Ret til lige service. Vi vil ikke diskriminere mod dig, hvis du udøver dine privatlivsrettigheder.
  • Ret til sletning. Du kan indsende en verificerbar anmodning om at lukke din konto, og vi vil slette de personlige data, vi har indsamlet om dig.
  • Ret til at anmode om, at en virksomhed, der sælger en forbrugers personlige data, ikke sælger forbrugerens personlige data.

Hvis du fremsætter en anmodning, har vi en måned til at svare dig. Hvis du ønsker at udøve nogen af disse rettigheder, bedes du kontakte os.

Vi sælger ikke vores brugeres personlige oplysninger.

For mere information om disse rettigheder, bedes du kontakte os.

Kontakt os

Tøv ikke med at kontakte os, hvis du har nogen spørgsmål.