Områdeleder for Geoscience og Rettigheder

Er du en visionær leder, som kan skabe følgeskab og kommunikere effektivt med interessenter på flere niveauer? Motiveres du af muligheden for at sætte den strategiske retning for et ny-

etableret område med tre højtspecialiserede afdelinger i reference?

Så har du her mulighed for at lede et område, der spiller en vigtig rolle i de infrastruktur-

projekter, der baner vejen for den grønne omstilling. Som områdeleder for Geoscience og Rettigheder vil du nemlig drive Energinets kompetencecenter inden for rettighedserhvervelse

og geotekniske undersøgelser. Området støtter vores anlægsprojekter gennem sparring og rådgivning inden for de respektive fagområder, og er dertil ansvarlig for at sikre et konstruktivt samspil med lodsejere, myndigheder og andre eksterne interessenter.

”Stillingen er en oplagt mulighed for en erfaren lederprofil, der brænder for at forme den strategiske dagsorden for et område af stigende betydning for Energinet. Vi vil i 2025 arbejde med flere udviklingsinitiativer, som bl.a. imple-mentering af NEKST-anbefalinger, fremrykning af myndighedsansøgninger og rettighedserhvervelser samt digitalisering, så evnen til at nytænke og skabe følgeskab er af stor betydning,” udtaler Marian Kaagh, Vice President, Miljø og Rettigheder.

Velkommen til området Geoscience og Rettigheder

Du vil stå i spidsen for et område bestående af tre afdelinger og cirka 50 højt specialiserede medarbejdere. Området arbejder tæt sammen med Energinets projektorganisation og bidrager med support og sparring inden for geoscience og rettigheder for en succesfuld gennemførsel af Energinets modnings- og anlægsprojekter.

• Rettigheder Vest og Rettigheder Øst fungerer som specialister i rettighedserhvervelse i henholdsvis Vest-danmark (Jylland) og Østdanmark (Øerne). Disse afdelinger er ansvarlige for interessentinddragelse og for at sikre Energinets rettigheder omkring anlæg og vedlige- hold gennem frivillige aftaler med lodsejere og ekspropriation, når dette ikke er muligt. Afdelingerne bidrager også aktivt i miljøvurderingsprocessen samt forestår køb og salg af ejendomme eller delarealer.
• Geoscience udfører geotekniske og geofysiske forundersøgelser til Energinets anlægs- projekter med luftledninger, kabler og gasrørledninger til lands og til vands. Dertil står afdelingen for havbunds- og metocean-undersøgelser til statens offshore energiprojekter med havvind og energiøer. Afdelingen samarbejder med Energinets driftsorganisationer om periodiske surveys af eksisterende offshore-rør og søkabler for at vurdere tilstand og sikre optimal beskyttelse.
  
  
  

Dine primære ansvarsområder

Du vil få ansvaret for at lede og udvikle de tre afdelinger, så de arbejder innovativt og effektivt i deres leverancer med fokus på helhed og hastighed. Du vil blandt andet få ansvaret for:

• Konstruktiv dialog og godt samarbejde med interne og eksterne interessenter samt Energinets projektorganisation
• At sikre Energinets fremtidige rettigheder og nødvendige rettighedserhvervelser, så anlægsprojekter holder tidsplanen
• At sikre, at projekter baseret på geofysiske og tekniske undersøgelser kan gennemføres som planlagt med minimal risiko
• Implementere strategiske udviklingstiltag som implementering af NEKST-gruppens anbefalinger
• Drive udviklingsindsatser, der fremmer brugen af digitale løsninger og data for at optimere kvalitet og effektivitet i vores arbejdsgange
• Udvikle en stærk kultur med fokus på god onboarding, trivsel og faglig udvikling
  
  
  

En visionær ledelsesprofil med flair for at skabe relationer

Vi forestiller os, at vores nye områdeleder har en baggrund inden for jura, samfundsvidenskab eller lignende og har flere års ledelseserfaring inden for området. Det er vigtigt, at du har grund-

læggende forståelse for projektledelse af større anlægsprojekter og erfaring fra samarbejde med myndigheder og andre politiske interessenter. Da forståelse for rettighedserhvervelse er

en vigtig forudsætning for succes i jobbet, vægter vi desuden erfaring med ekspropriation og frivillige aftaler.

Som leder har du en proaktiv tilgang til udvikling og implementering af nye arbejdsmetoder og erfaring med at lede på strategisk såvel som operationelt niveau. Sidst men ikke mindst er det vigtigt, at du har gode kommunikationsevner og evnen til at engagere og motivere et ledelses-

team og samarbejdspartnere.

Særlige forhold: Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse.

På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse. I enkeltstående situationer kan det være nødvendigt at foretage et baggrundstjek forud for sikkerheds-

godkendelsen.

Vil du være med til at gøre en forskel sammen med os?

Så ser vi frem til at modtage din motiverede ansøgning og CV senest 1. december. Vi holder samtaler løbende og tillader os at lukke rekrutteringen før ansøgningsfristen, hvis vi finder den rette kandidat inden da. Så tøv ikke for længe med at sende din ansøgning. Der vil blive afholdt 1. samtaler online og 2. samtaler vil blive afholdt i Fredericia.

Er du nysgerrig på din kommende leder, eller har du spørgsmål til jobbet? Se nærmere på LinkedIn eller ring til Vice President, Marian Kaagh, på tlf. +45 2333 8688.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.

Du bliver en del af Energinet Eltransmission A/S, der har til opgave at udvikle, bygge, eje og drive det nødvendige eltransmissionsnet, Herefter stilles det til rådighed for samfundet med den rette kapacitet, i den rette kvalitet, så omkostningseffektivt som muligt og således, at anlægget kan udnyttes optimalt og sikkert. Eltransmission sikrer optimal Asset Management ved at have fokus på anlæggenes samlede levetid - fra vugge til grav.

Glæd dig til at blive en del af en organisation med et meningsfuldt formål, hvor vi forsyner Danmark med el og gas, og omstiller energisystemet til grøn energi.

I en god balance mellem dine ønsker og værdien for Energinet får du stor indflydelse på hvor og hvornår du løser dine arbejdsopgaver. Læs mere om vores fleksible medarbejderfordele , der også inkluderer en aktiv personaleforening, en attraktiv forældrepakke, hjemmearbejdsplads og -udstyr, seniorordning mv.