Erfaren Revisor til EY i Esbjerg

At EY, you’ll have the chance to build a career as unique as you are, with the global scale, support, inclusive culture and technology to become the best version of you. And we’re counting on your unique voice and perspective to help EY become even better, too. Join us and build an exceptional experience for yourself, and a better working world for all.

Har du lyst til faglig og personlig udvikling?

Så er din fremtid hos EY i Esbjerg sammen med gode kollegaer og et arbejdsmiljø, der er præget af åbenhed og respekt. Vi udvider hele tiden vores aktiviteter og har derfor brug for dig, som elsker at arbejde med revision og regnskab og som brænder for at være med til at gøre en forskel og blive en nøglespiller i vores revisionsteam. Vi leder efter nye kollegaer som har ambitioner, et stærkt drive og sætter høj faglighed og gode relationer øverst på agendaen.

Jobbet

Vi vil gerne give muligheder til dig, som kan lide at udfordre dig selv fagligt og personligt. Vi søger en kollega til at bidrage med at yde revision, assistance og rådgivning af høj kvalitet til vores portefølje af mindre, mellemstore og store virksomheder.

Du vil få din daglige gang på vores kontor i Esbjerg samt hos vores kunder med base i det jyske. Kunderne vil både være ejerledere og refererede, du får derfor mulighed for at arbejde med vidt forskellige faglige problemstillinger og udfordringer og samtidig være i tæt kontakt med beslutningstager i virksomhederne.

Vi arbejder ofte tværfagligt, hvor mange opgaver løses i fællesskab med andre afdelinger I EY.

Dine vigtigste kvalifikationer

• Minimum 2 års relevant erfaring, primært fra revisionsbranchen
• Erfaring med revisions- og regnskabsopstilling
• Uddannelsesniveau som HD-R, HA eller CMA
• Stor passion og interesse for både regnskabs-, revisions- og skattemæssige forhold
• Du trives ved at møde nye mennesker og skabe resultater gennem andre
• Du er fagligt velfunderet og har lyst til at yde en forretningsorienteret, proaktiv revision og rådgivning
  
  

Ideelt set forestiller vi os også

• En kandidat, der er faglig skarp og meget ansvarsbevidst
• En person, som trives med at have mange bolde i luften
• Interesse for digital udvikling og optimering af arbejdsprocesser
  
  

At arbejde hos EY

Vi er højt kvalificerede inden for vores respektive områder og har en høj faglig standard. Tonen er uformel og vi sætter stor pris på at have en både udfordrende og sjov arbejdsdag. Vi tilbyder dig gode karrieremuligheder i et miljø, hvor der både er fokus på høj kvalitet og på fællesskab, og hvor faglig udvikling er i centrum.

Vi tilbyder

• Livslang læring: Du vil udvikle det mindset og de færdigheder, der skal til for at imødekomme enhver udfordring.
• Succes, som defineres af dig: Vi giver dig de værktøjer og fleksibilitet, der skal til for, at du kan skabe en meningsfuld indflydelse på din måde.
• Transformerende ledelse: Vi vil give dig indsigt, coaching og selvtillid, så du bliver den leder, som verden har brug for.
• Mangfoldig og inkluderende kultur: Du vil blive accepteret for den du er og få redskaberne til at finde din egen vej og hjælpe andre med at finde deres.
  
  

Næste skridt?

Har du lyst til at blive vores nye kollega, vil vi meget gerne høre fra dig. Send din ansøgning online og vedlæg CV og eksamenspapirer. Ansættelsessted er i Esbjerg, og tiltrædelse er snarest muligt. Vi vil løbende indkalde til samtaler, så ansøg gerne hurtigst muligt.

Hvis du har spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Line Klausen på tlf. +45 25295950 eller mail [email protected]

Claes Jensen på tlf. +45 25295285 eller mail [email protected]

Ansøgningsfrist: 31. oktober 2024

At EY we celebrate differences and support it. Our employees bring their authentic selves to work every day. We promote diversity of thought, culture and background, and are committed to creating an inclusive EY environment for all employees. EY is an equal opportunity employer for employees and applicants. EY encourages applications from all backgrounds related to gender, age, ethnicity, culture, race, religion and belief, nationality, disability, sexual orientation and gender identity.

If you need assistance or an accommodation due to a disability in your recruitment process, you may contact us through the Talent Attraction and Acquisition specialist in this advert.

EY | Building a better working world

EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.

Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.

Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today.